Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
http://hdl.handle.net/10946/5080| Título : | Línea Jurisprudencial sobre estabilidad laboral reforzada por discapacidad: Protección al empleo en los casos del consultorio jurídico de la Universidad CES 2011-2016 |
| Autor : | Carmona Montoya, Adiley Rivera Aguirre, Christian David Gómez Rúa, Natalia Eugenia |
| Palabras clave : | Estabilidad laboral;Discapacidad;Universidad CES;Consultorio jurídico |
| Editorial : | Universidad CES |
| Resumen : | Las personas con discapacidad han sido abordadas desde diferentes ópticas de acuerdo a los momentos históricos, políticos. Actualmente, se reconoce en los Estados miembros de la Organización Mundial de la Salud (OMS) y la Organización Internacional del Trabajo (OIT), el modelo social de la discapacidad. Desde esta perspectiva “se pretende que las respuestas sociales frente al fenómeno mismo de la discapacidad, sean abordadas desde el respeto a la igual dignidad de todas las personas y fundadas en base a los derechos humanos. |
| Tipo : | Tesis de grado |
| URI : | http://hdl.handle.net/10946/5080 |
| Fecha de publicación : | 2019 |
| Fecha de habilitado en el sistema : | 2020-12-07T21:00:39Z |
| Licencia : | Restringido |
| Nivel de educación : | Pregrado |
| Aparece en las colecciones: | Derecho |
Ficheros en este ítem:
| Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
|---|---|---|---|---|
| No_autoriza_difusion.pdf | 24.28 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir | |
| Autorización.pdf | 763.38 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
Los ítems de DSpace están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.